具體來(lái)講就是：初級(jí)職稱(chēng)論文重復(fù)率不得低于30%，中級(jí)/省級(jí)職稱(chēng)論文重復(fù)率不得低于25%，高級(jí)/國(guó)家級(jí)職稱(chēng)論文重復(fù)率不得低于20%，高級(jí)/核心期刊職稱(chēng)論文查重率在8%-15%左右。

　　職稱(chēng)的評(píng)定對(duì)于在單位要升職的人來(lái)說(shuō)是很重要的，而發(fā)表論文是評(píng)定職稱(chēng)的重要審核標(biāo)準(zhǔn)之一。職稱(chēng)分為初級(jí)職稱(chēng)、中級(jí)/省級(jí)、高級(jí)/國(guó)家級(jí)和核心級(jí)，每個(gè)級(jí)別的職稱(chēng)對(duì)應(yīng)不同數(shù)量的論文要求，而且論文的等級(jí)不同，重復(fù)率也有不同的要求。

　　具體來(lái)講就是：初級(jí)職稱(chēng)論文重復(fù)率不得低于30%、中級(jí)/省級(jí)職稱(chēng)論文重復(fù)率不得低于25%、高級(jí)/國(guó)家級(jí)職稱(chēng)論文重復(fù)率不得低于20%、高級(jí)/核心期刊職稱(chēng)論文查重率在8%-15%左右。

　　由此可見(jiàn)，申請(qǐng)?jiān)u定職稱(chēng)越高級(jí)，對(duì)論文的重復(fù)率要求就越高，在檢查重復(fù)率的過(guò)程中，要及時(shí)修改降重論文的重復(fù)率，還要了解要發(fā)表的雜志社對(duì)論文的要求有什么不同，這樣才能盡快的符合職稱(chēng)論文的要求。

　　職稱(chēng)論文不同于畢業(yè)論文，職稱(chēng)論文需要在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有一定的創(chuàng)新程度，論點(diǎn)盡量跟隨社會(huì)熱點(diǎn)，數(shù)據(jù)保證真實(shí)有效，語(yǔ)言要有說(shuō)服力，而且要有實(shí)用性，這樣才是一篇合格的職稱(chēng)論文。

　　職稱(chēng)論文的查重檢測(cè)系統(tǒng)，大多是雜志社和單位選擇的是中國(guó)知網(wǎng)，中國(guó)知網(wǎng)面對(duì)眾多職稱(chēng)論文查重檢測(cè)也建立了專(zhuān)門(mén)的檢測(cè)系統(tǒng)——期刊論文檢測(cè)系統(tǒng)，這個(gè)系統(tǒng)能夠檢測(cè)單次最多檢測(cè)一萬(wàn)四千字，每次的檢測(cè)價(jià)格是六十元，覺(jué)得價(jià)格偏高的話，還可以使用維普的“維普檢測(cè)職稱(chēng)版”，價(jià)格是每萬(wàn)字四十元，可以在論文前期查重使用。

　　以上就是關(guān)于“一般評(píng)職稱(chēng)查重率低于多少”的全部?jī)?nèi)容，希望對(duì)你有所幫助。