對(duì)核心期刊查重率的要求一般在5%—10%之間，國(guó)家級(jí)或省級(jí)期刊，統(tǒng)稱普刊，復(fù)讀率大多不超過(guò)25%或30%。職類論文分為中級(jí)職稱論文、高級(jí)職稱論文、核心論文等。

　　我們對(duì)論文查重的嚴(yán)格性不僅是因?yàn)檎撐牟橹赜绊懥宋覀兊漠厴I(yè)，也是因?yàn)閲?yán)謹(jǐn)。身為學(xué)生，我們可能只看到論文的查重率決定了畢業(yè)與否，而上班的我們應(yīng)該抱著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)敬畏去創(chuàng)作。因此評(píng)職稱論文也是要查重的，那么職稱綜述查重多少過(guò)

　　職稱綜述查重多少過(guò)？

　　論文題目有很多種，不同的論文題目對(duì)應(yīng)的是不同的查重率，這與學(xué)術(shù)論文的道理是一致的。論文題目分為中級(jí)論文題目、高級(jí)論文題目和核心論文等。中級(jí)論文題目查重率低于30%，高級(jí)論文職稱查重率低于20%，核心論文查重率低于15%，高級(jí)期刊論文查重率低于8%。因此，論文的查重率在8%-30%之間。核心期刊的查重率一般為5%-10%，國(guó)家或省級(jí)期刊統(tǒng)稱為普遍期刊，重復(fù)率大多不高于25%或30%。而且論文題目的評(píng)價(jià)結(jié)構(gòu)也不一樣，所以制定的論文發(fā)表標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。但只要論文有一定的學(xué)術(shù)基礎(chǔ)，正確的論文格式基本可以通過(guò)。

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